Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d)

in Stuttgart

Für unser Kundenunternehmen, ein Beratungshaus mit dem Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung, suchen wir aktuell eine*n (Junior) Berater*in.


Welche Vorteile hast du durch eine Bewerbung mit uns? Wir geben dir alle Informationen über das Unternehmen und die Stelle und lassen dir Raum zur Entscheidung, wir begleiten dich im Bewerbungsprozess und geben dir Insidertipps für das Vorstellungsgespräch, wir halten dich über den aktuellen Prozess auf dem Laufenden und wir haben immer ein offenes Ohr für dich - das alles ist selbstverständlich kostenlos für dich.

Deine Aufgaben

  • Als Personal- und Organisationsentwickler*in berätst du Kund*innen international zu Themen wie Führungskräfte-, Personal- sowie Teamentwicklung und begleitest Change-Prozesse
  • Du baust dir nach und nach international einen eigenen Kund*innenstamm auf und betreust deine Projekte ganzheitlich
  • Du übernimmst die Konzeption, Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Seminaren bei den Kund*innen vor Ort
  • Du begleitest die Implementierung neuer Maßnahmen und stehst deinen Kund*innen jederzeit beratend zur Seite
  • Auch die Sicherstellung der Dokumentation und Evaluation aller Personalentwicklungsaktivitäten gehört zu deinem Aufgabenprofil
  • Im Mittelpunkt aller Projekte steht dabei immer der Mensch als Individuum

Dein Profil

  • Dein Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik mit Schwerpunkt Personal, Arbeits- und Organisationspsychologie, Wissensmanagement oder vergleichbar hast du bereits erfolgreich abgeschlossen
  • Idealerweise bringst du Erfahrung in der eigenständigen Konzeption, Durchführung und Evaluation von erfolgreichen Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen mit
  • Dich zeichnet deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern, aus
  • Du bringst 100 % Reisebereitschaft international mit

Was du erwarten darfst

  • Eine unbefristete Festanstellung mit abwechslungsreichem Aufgabengebiet in einem innovativen Beratungsunternehmen
  • Flache Hierarchien und kurze, schnelle Entscheidungswege, sowie die Möglichkeit, das Unternehmen und seine Dienstleistung aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln
  • Die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen, und deine eigenen Projekte zu gestalten

Wir freuen uns, wenn du Interesse an der Position hast und du uns deine Bewerbungsunterlagen zusendest.

Jetzt bewerben

Für Fragen stehe ich dir gerne zur Verfügung:

Doch nicht der richtige Job?

Bleib mit uns in Kontakt und bewirb dich initiativ!