Prüffeldleiter (m/w/d) Elektronik

Für unser Kundenunternehmen, ein innovativer Mittelständler, der für Hightech-Lösungen in der Mess- und Regelungstechnik steht, suchen wir aktuell eine*n Prüffeldleiter*in Elektronik für ein derzeit 6-köpfiges Team.

• Nach einer umfassenden Einarbeitung übernehmen Sie ein Team von aktuell 6 Mitarbeiter*innen
• Sie verantworten das Prüffeld der Produktgruppe Bausteine in Sachen Qualität, Termintreue, Kosten und Zukunftsgestaltung
• Sie sind für die Messmittelverwaltung, d. h. effiziente Verwaltung einzelner Prüfmittel, Prüfnormen, Vorrichtungen und Prüfständen, zuständig
• Sie übernehmen die Betreuung qualitätsbegleitender Maßnahmen (intern und extern)
• Sie kontrollieren die Einhaltung und Überprüfung von ESD-Maßnahmen
• Sie packen aktiv an und führen Reparaturen eigenständig durch
• Sie steigern die Team-Effizienz mit einer optimalen Kapazitäts- und Personalplanung
• Außerdem sind Sie für die Organisation des Prüffeld-Arbeitsbereiches zuständig
• Sie tragen die Verantwortung für die Arbeitssicherheit im Prüffeldbereich, inklusive der Organisation und Durchführung von Sicherheitsunterweisungen, Gefährdungsbeurteilungen und DGUV-Prüfung

• Sie bringen gute theoretische und praktische Kenntnisse in analoger und digitaler Schaltungstechnik mit
• Sie haben Ihr Studium der Fachrichtung Elektronik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbaren Ausbildung (Techniker oder Meister) bereits erfolgreich abgeschlossen
• Sie bringen Liebe zur Prüftechnik und den Produkten mit
• Außerdem eine Führungs-/Motivations-/Teamfähigkeit und Serviceorientierung
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Flexibilität, starkes Engagement sowie eine analytisch-strukturierte Arbeitsweise
• Ein hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein - Erkennen und Umsetzen von Effizienzmaßnahmen
• Zudem haben Sie idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Produktionsumfeld eines mittelständischen Unternehmens gesammelt

• Ein innovatives mittelständisches Familienunternehmen auf solidem Fundament und einer langfristigen Berufsperspektive
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, variable Extras
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell für einen guten Ausgleich von Beruf und Privatleben
• Ein modernes Wohlfühl-Arbeitsumfeld, wo Freude an der Arbeit gepaart ist mit Kreativität und hohem Qualitätsanspruch
• Individuelle Einarbeitung für einen optimalen Start
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und auf hohem technischem Niveau zusammen „voneinander-miteinander-lernen“
• Kostenfreie gesundheitsfördernde Betriebssportgruppen