HR-Generalist (m/w/d)

in Stuttgart

Wir suchen für unser Partnerunternehmen eine*n HR-Generalist*in am Standort Stuttgart. Bei unserem Partner handelt es sich um ein führendes Medienunternehmen aus Baden-Württemberg.

Deine Aufgaben

  • Du bist für das Personalmanagement von laufenden Veränderungen wie Eintritte, Austritte, Vertragsänderungen verantwortlich und nutzt dafür die Personalmanagementsoftware Magellan
  • Die Weitergabe gehaltsrelevanter Informationen zur Gehaltsabrechnung an den externen Dienstleister Landesamt für Besoldung und Versorgung gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
  • Die Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses mit der Software Prescreen von der Ausschreibung und Personalgewinnung bis zum Onboarding liegt in deiner Verantwortung
  • Außerdem kümmerst du dich um die Mitarbeiterbindung und die Betreuung der Benefit-Angebote
  • Du bist Ansprechpartner*in für verschiedene HR- Themen wie Elternzeit, Weiterbildung, Tarifvertrag TV-L, Benefits, etc. und kommunizierst an Führungskräfte und Mitarbeiter*innen bezüglich verschiedener HR-Themen

Dein Profil

  • Du bringst ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung mit Personal-Schwerpunkt mit
  • Erste Berufserfahrung und Fachkenntnisse im HR-Bereich sind vorhanden
  • Ideenreichtum in der täglichen Personalarbeit, flexible und lösungsorientierte Denkweise und eine ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus
  • Zudem bringst du eine zielorientierte, sorgfältige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise mit
  • Ebenfalls bringst du Erfahrung mit Personalmanagementsystemen und eine Bereitschaft sowie Leidenschaft an der Weiterentwicklung der digitalen Prozesse mit

Was du erwarten darfst

  • Interessante und herausfordernde Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
  • Eine attraktive Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Home-Office
  • Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm, der Firmenfitnesskooperation Qualitrain und dem Angebot zur mobilen Massage
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - z.B. Kindergartenzuschuss, Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege etc.
  • VVS-Firmenticket/Jobticket

Wir freuen uns, wenn du Interesse an der Position hast und du uns deine Bewerbungsunterlagen zusendest.

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