Leiter Personal (m/w/d)

Du übernimmst gerne Verantwortung, entwickelst kreative Lösungen und suchst Gestaltungsspielraum? Dann werde als Leiter*in Personal ein Teil des Teams bei unserem Partnerunternehmen am Standort Glinde bei Hamburg.

• Du trägst die inhaltliche Verantwortung für alle Personalthemen des Unternehmens
• Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung des HR Teams
• Die strategische und bedarfsgerechte Personalplanung sowie die Hauptverantwortung des Recruitings liegen in deinen Händen
• Du arbeitest an der Weiterentwicklung der Personalsoftware (Rexx) basierend auf Wachstum und Ausrichtung des Unternehmens
• Du gestaltest die Personalstrategie und die Ressourcenplanung sowie Change- und Transformationsprozesse
• Aktive Beratung und Unterstützung von Management, Führungskräften und Mitarbeiter*innen in persönlichen, personellen, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
• Du optimierst die Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt
• Zudem bist du für die Erstellung und Auswertung von Reports und Statistiken zuständig
• Eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem kaufmännischen Leiter sowie dem Betriebsrat runden deine Aufgaben ab

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal
• Einschlägige Berufserfahrung als HR Generalist*in bringst du mit
• Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht zeichnen dich aus
• Ein Ausbildereignungsschein wäre wünschenswert, aber kein must have
• Ein routinierter Umgang mit den MS Office Programmen
• Du bringst eine hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit mit
• Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent runden dein Profil ab

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
• Individuelle Weiterbildungen für Ihre persönliche Entwicklung
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit
• 30 Tage Urlaub