Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

jobvalley ist die führende digitale Plattform für flexibles Arbeiten. Wir sind auf die Überlassung von Studierenden spezialisiert und betreiben neben jobvalley.com auch den digitalen Marktplatz jobmensa.de, das #1 jobportal für Studierende, das sowohl B2B- als auch B2C-Kunden anspricht. Wir suchen einen Syndikusanwalt, der sich unserem Team anschließen möchte und uns bei der Bewältigung unserer rechtlichen Angelegenheiten unterstützen kann.

Als Syndikusanwalt wirst Du direkt an den CFO berichten und eng mit der Geschäftsführung sowie anderen Abteilungen wie Finanzen, Personal, Marketing, Product und Legal Operations zusammenarbeiten, insbesondere um sicherzustellen, dass das Unternehmen in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Vorschriften und Best Practices arbeitet.

• Beratung der Geschäftsführung und anderer Abteilungen in allen rechtlichen Angelegenheiten, die das Unternehmen betreffen, einschließlich Vertragsrecht, Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht, Mietrecht, IP-Recht sowie perspektivisch Datenschutzrecht.
• Unterstützung bei der Erstellung und Überprüfung von Verträgen und anderen rechtlichen Dokumenten, einschließlich Arbeitsverträgen und AGB.
• Mitverfolgung von Änderungen in der Gesetzgebung, die sich auf das Unternehmen auswirken können und Bereitstellung von Empfehlungen und Schulungen, um sicherzustellen, dass das Unternehmen in Übereinstimmung mit diesen Änderungen arbeitet.
• Identifizierung von rechtlichen Risiken und Implementierung von Strategien zur Risikominimierung.
• Vertretung des Unternehmens in rechtlichen Angelegenheiten, einschließlich Streitbeilegung und Auftreten vor Gericht.
• Verhandlungen mit Geschäftspartnern, Kunden und Lieferanten.
• Zusammenarbeit mit externen Anwälten und anderen Dienstleistern, um sicherzustellen, dass das Unternehmen die besten rechtlichen Ratschläge und Dienstleistungen erhält.

• Volljurist (m/w/d), idealerweise mit 3 Jahren Berufserfahrung in einer Kanzlei oder als Inhouse-Jurist/ Syndikusrechtsanwalt.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Mietrecht und IP-Recht.
• Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Fragen und Compliance-Anforderungen.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte in klar verständliche Entscheidungsvorlagen zu übersetzen.
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten.
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Erweiterte Kenntnisse im Urheber- und Medienrecht sind ein Plus.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge
• Moderne technische Ausstattung
• Einen modernen Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• Die Möglichkeit auf ein Jobrad sowie die Bezuschussung zu einem Jobticket
• Ein cooles Team, das sich auf Deine Ideen freut
• Attraktive Mitarbeiter*innen Rabatte