Area Sales Manager (m/w/d) Westdeutschland

in Ratingen

Für unser Kundenunternehmen suchen wir eine:n Area Sales Manager:in für Westdeutschland am Standort Ratingen.

Welche Vorteile hast du durch eine Bewerbung mit uns? Wir geben dir alle Informationen über das Unternehmen, die Stelle und lassen dir Raum zur Entscheidung, wir begleiten dich im Bewerbungsprozess und geben dir Insidertipps für das Vorstellungsgespräch, wir halten dich über den aktuellen Prozess auf dem Laufenden und wir haben immer ein offenes Ohr für dich - das alles ist selbstverständlich kostenlos für dich

Deine Aufgaben

  • Du betreust die Bestandskunden in deinem Vertriebsgebiet und gewinnst Neukunden
  • Du führst Vertriebsaktivitäten eigenverantwortlich durch und stehst den Kunden als Berater:in und Problemlöser:in zur Seite
  • Außerdem führst du komplexe Projekte unter Klärung technischer Details in Abstimmung mit internen Partnern durch
  • Auch mit dem verkaufsaktiven Innendienst sowie dem Bereich der Vertriebsunterstützung und dem Service arbeitest du eng zusammen
  • Du analysierst den Markt und entwickelst dein Vertriebsgebiet aktiv weiter
  • Last but not least fungierst du intern wie auch extern als Impulsgeber:in für Weiter- und Neuentwicklungen der Produkte und Dienstleistungen

Dein Profil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/Wirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du bringst bereits Berufserfahrung im industriellen Vertrieb mit und bist eine gestandene Persönlichkeit mit der notwendigen Akquisitionsstärke
  • Idealerweise bringst du zusätzlich Erfahrung in den Bereichen Kraftwerkstechnik, Umwelttechnik oder Feuerungstechnik mit
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse mit MS Office Produkten und besitzt CRM-Anwendererfahrung
  • Außerdem bist du teamfähig, belastbar und bringst die nötige Reisebereitschaft mit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Was du erwarten darfst

  • Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung
  • 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage
  • Regelmäßige Weiterbildungen, jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Förderungen
  • Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum für deine Ideen in einer flachen Hierarchie
  • Prämien im Rahmen von Jubiläen, Geburten und Hochzeiten
  • Betriebliche Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Bikeleasing und D-Ticket
  • Mitarbeiterevents, u.a. Sommerfest, Gesundheitstag inkl. kostenloser Grippeschutzimpfung
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung

Wir freuen uns, wenn du Interesse an der Position hast und du uns deine Bewerbungsunterlagen zusendest.

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