Consultant (m/w/d) SuccessFactors Recruiting & Reporting
in Neckarsulm
Für unseren Kunden suchen wir einen Consultant SuccessFactors Recruiting & Reporting am Standort Neckarsulm. Unser Kunde ist ein führender Lebensmitteleinzelhändler.
Die Position ist zunächst auf 9 Monate befristet.
Deine Aufgaben
Die Position ist zunächst auf 9 Monate befristet.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Betreuung von SAP SuccessFactors Recruiting und der dazugehörigen Schnittstellen zu anderen Modulen
- Die Analyse, Erhebung sowie die Auswertung von HR-Daten mit SuccessFactors fallen in deinen Verantwortungsbereich
- Aktiv unterstützt du den Länder-Support bei der Entwicklung von aussagekräftigen Reports und Dashboards
- Als zentrale Ansprechperson agierst du an der Schnittstelle zwischen der HR-Abteilung, der IT und externen Implementierungspartnern
- Die Durchführung von Anwenderschulungen und die Erstellung entsprechender Dokumentationen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
- Zudem kümmerst du dich zuverlässig um die Fehleranalyse und den Ticket-Support
- Du hast ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Wirtschaftsinformatik, BWL oder HR Management, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrung im Bereich SAP SuccessFactors Recruiting, idealerweise in der Einführung oder Administration, bringst du mit
- Eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen und Daten sowie deine analytischen Fähigkeiten zeichnen dich aus
- Du bist kommunikationsstark in Deutsch sowie Englisch und hast bereits Erfahrung in der Beratung von verschiedenen Stakeholdern
- Eine verantwortungsvolle und zentrale Rolle an der Schnittstelle von HR und IT
- Die Chance, deine Expertise in einem spannenden Projekt einzubringen und weiterzuentwickeln
- Ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche remote zu arbeiten
Wir freuen uns, wenn du Interesse an der Position hast und du uns deine Bewerbungsunterlagen zusendest.
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