Zuverlässiges Personal. Für Monate, nicht Tage.

Projekte, Elternzeitvertretungen oder Wachstumsphasen – wir stellen Ihnen individuell ausgewählte Talente zur Verfügung, die langfristig bei Ihnen eingesetzt werden.

Bei uns angestellt, bei Ihnen im Team.

Beratung vereinbaren
High Five

3-18

Monate Einsatzdauer

1-2 Wo.

Besetzungszeit

100%

Compliance

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Das richtige Talent für jede Rolle

Ob Werkstudent:in, Vollzeitkraft oder Fachpersonal – wir finden die passende Besetzung.

Teilzeit / Studienbegleitend / Planbar

Werkstudierende

Studierende, die 15–20 Std./Woche neben dem Studium arbeiten. Ideal für laufende Unterstützung in Backoffice, Support und Projektarbeit.

20–30 Std. / Flexibel einteilbar / Breites Profil

Teilzeit-Kräfte

Talente, die 20–30 Std./Woche zur Verfügung stehen. Für Rollen, die mehr als einen Werkstudenten brauchen, aber keine Vollzeitstelle rechtfertigen.

40 Std. / Vollvertretung / Sofort einsatzbereit

Vollzeit-Kräfte

40-Stunden-Einsätze für volle Vertretungen und Schlüsselpositionen. Bei uns angestellt, bei Ihnen im Einsatz – ohne Ihr Headcount-Budget.

Qualifiziert / Individuelle Vorauswahl / Branchenkenntnis

Fachpersonal

Qualifizierte Talente mit spezifischer Ausbildung oder Berufserfahrung – für anspruchsvolle Rollen, die Know-how erfordern.

Lernbereit / Vielseitig / Frische Perspektive

Quereinsteiger:innen

Motivierte Talente aus anderen Bereichen, die sich schnell einarbeiten. Oft die besten Kandidat:innen für operative und wachsende Teams.

Aktuelles Know-how / Digital / Native Entwicklungspotenzial

Absolvent:innen

Frisch von der Uni mit aktuellem Wissen. Ideal für Einstiegsrollen, die von theoretischem Know-how und digitalem Mindset profitieren.

Beratung vereinbaren

Von der Anfrage bis zum Einsatzstart

So läuft es ab

1. Anforderung besprechen

Sie beschreiben Rolle, Qualifikation, Zeitrahmen und Stundenkontingent. Ihr Ansprechpartner berät Sie zum passenden Talentprofil.

2. Vorauswahl erhalten

Wir prüfen unseren Talentpool, führen Interviews und schicken Ihnen vorqualifizierte Profile – mit Bewertungen und Erfahrung.

3. Talent bestätigen

Sie wählen Ihr Wunschtalent. Wir übernehmen Arbeitsvertrag, Anmeldung und Onboarding-Vorbereitung. Das Talent beginnt bei Ihnen.

Häufige Fragen zur langfristigen Überlassung

Gern beantworten wir Ihre Fragen auch persönlich. Sie erreichen uns telefonisch unter +49 800 277 2000.

Langfristiges Personal ohne Risiko?

Lassen Sie sich unverbindlich beraten. Wir finden das passende Talent für Ihre Anforderung.