Blog
Gespannt auf aktuelle Trends rund um HR, Tech & Digitalisierung? Interesse an Daten & Fakten zum akademischen Arbeitsmarkt? Einblicke in den studentischen Kosmos und jobvalley? Antworten gibt's hier!

Studitemps unterstützt britische Veranstalter von Harry Potter™: The Exhibition
The Exhibition kommt am 13. Oktober 2018 zum zweiten Mal zurück nach Deutschland. Wir unterstützen vor Ort mit den von uns überlassenen Studierenden!


Ihnen fehlen aufgrund der Höchstüberlassungsdauer Mitarbeiter? Studitemps empfiehlt: Studenten als flexible Personallösung!
Ihnen fehlen aufgrund der Höchstüberlassungsdauer Mitarbeiter? Studitemps empfiehlt: Studenten als flexible Personallösung!


Bundesweit arbeiten fast 90.000 Studierende unter Mindestlohn
95,6 Prozent aller studentischen Jobverhältnisse halten die aktuelle Mindestlohnvorgabe von 8,84 Euro pro Stunde ein. Für 4,4 Prozent gilt dies eben nicht


Vorlesungsfreie Zeit: Finden Sie mit Studitemps flexibles studentisches Personal in Vollzeit!
Sie suchen kurzfristig nach einer zuverlässigen Urlaubsvertetung in Vollzeit oder Ähnlichem? Studitemps liefert die beste Lösung für Ihren Bedarf.


Für Studentinnen ist Equal Pay Day „schon“ im Januar
Ein Lohngefälle zwischen Männern und Frauen verzeichnet auch der studentische Jobmarkt. Einer Analyse unserer Studienreihe „Fachkraft2030" gibt Einblicke.


Studitemps unterstützt Kölner Bildungsprojekt: Spende von 28 Laptops für Kinder und Jugendliche mit Fluchterfahrung
Studitemps liegt die Integration geflüchteter Menschen am Herzen. Ein Projekt des Vereins Bildungssache unterstützen wir daher mit einer Spende.


FOCUS-Siegel 2018: Studitemps ist zum vierten Mal in Folge Top-Personaldienstleister
Studitemps freut sich über die Auszeichnung als Top-Personaldienstleister 2018 durch FOCUS. Wir bedanken uns für die Auszeichnung und die Zusammenarbeit!


Die 20. Internationale Kongressmesse für innovativen Kundendialog (CCW)
Studitemps war auf der diesjährigen 20. Internationalen Kongressmesse für innovativen Kundendialog (CCW) vertreten. Lesen Sie hier mehr darüber.
